Online tréning · Nitra · SK

Vyjednávajte s istotou. Bez emócií. Bez pochybností.

Tréning asertívneho vyjednávania o plate a pracovných podmienkach. Tri večerné online stretnutia s individuálnym rozborom vašej argumentácie.

Profesionálna žena pri vyjednávaní o plate cez videohovor
Prečo je to dôležité

Väčšina ľudí nikdy nevyjednáva. Nie preto, že nechce.

Vyjednávanie o plate patrí k situáciám, kde sa osobné presvedčenia, emočné reakcie a faktické argumenty prelínajú spôsobom, ktorý väčšinu ľudí paralyzuje. Nie je to slabosť. Je to dôsledok toho, že sme sa to nikdy systematicky nenaučili.

Tento tréning sa sústredí práve na tú medzeru. Nie na motivačné frázy, ale na konkrétne nástroje: ako zistiť, čo trh skutočne platí, ako formulovať požiadavku tak, aby znela rozumne a nie arogantne, a ako udržať pokoj, keď druhá strana reaguje neočakávane.

Viac o našom prístupe
Príprava na vyjednávanie o plate s poznámkami a laptopom
Rovnováha faktov a postoja
Štyri oblasti tréningu

Čo sa naučíte

Trhová hodnota z verejných zdrojov

Platy nie sú tajomstvo. Existujú verejne dostupné databázy, sektorové správy a metodiky, ktoré vám umožnia vytvoriť si presný obraz o tom, čo je pre vašu pozíciu a región štandardom. Naučíme vás, kde hľadať a ako dáta interpretovať bez toho, aby ste sa spoliehali na dohady.

Formulácia požiadavky

Slová, ktoré zvolíte, a poradie, v ktorom ich poviete, ovplyvňujú výsledok viac, ako si väčšina ľudí uvedomuje. Pracujeme s konkrétnymi formuláciami, nie s abstraktnými radami.

Reakcia na protiponuku

Čo povedať, keď zamestnávateľ navrhne menej. Ako reagovať bez toho, aby ste pôsobili nepružne alebo naopak príliš ústupčivo.

Emocionálne pasce

Pocit vďačnosti, strach z odmietnutia, tlak ticha. Každá z týchto pascí má konkrétny mechanizmus a konkrétny spôsob, ako ju rozpoznať v reálnom čase.

Individuálny rozbor argumentácie

Každé zo troch stretnutí obsahuje priestor na prácu s vaším konkrétnym prípadom. Nie generické scenáre, ale situácie, ktoré sa vás skutočne týkajú. Dostanete spätnú väzbu na to, čo hovoríte, ako to hovoríte a kde je priestor na zlepšenie.

Čo si z toho odnesiete
Ako to funguje

Tri stretnutia. Jeden jasný cieľ.

Každé večerné stretnutie má svoju vlastnú logiku a nadväzuje na predchádzajúce. Postup je navrhnutý tak, aby ste po každom stretnutí mali niečo konkrétne, čo môžete okamžite použiť.

01

Mapovanie trhu

Prvé stretnutie sa venuje zisťovaniu trhovej hodnoty. Spoločne prejdeme verejné zdroje, naučíte sa ich čítať a vytvoríte si vlastný referenčný rámec pre vašu pozíciu.

02

Konštrukcia argumentu

Druhé stretnutie sa zameriava na formuláciu. Pracujeme s vaším konkrétnym prípadom, testujeme rôzne verzie vašej požiadavky a nachádzame tú, ktorá je presná a zároveň prirodzená.

03

Simulácia a odolnosť

Tretie stretnutie je o praktickom nácviku. Simulujeme reálne scenáre vrátane protiponúk a neočakávaných reakcií. Rozbor vašej argumentácie uzavrie celý cyklus.

04

Individuálna spätná väzba

Po každom stretnutí dostanete písomné zhrnutie s konkrétnymi poznámkami k vašej argumentácii. Máte niečo, k čomu sa môžete vrátiť pred samotným vyjednávaním.

Večerné termíny
Formát

Online. Večer. Bez kompromisov.

Tréning prebieha online, čo znamená, že sa k nemu dostanete odkiaľkoľvek na Slovensku. Večerné termíny sú zvolené zámerne, aby nerušili pracovný deň.

Každé stretnutie trvá 90 minút. Skupiny sú malé, čo umožňuje skutočný individuálny prístup. Nie prednáška, ale pracovné stretnutie.

  • Tri večerné online stretnutia
  • Malá skupina, individuálny prístup
  • Písomná spätná väzba po každom stretnutí
  • Práca s vašim konkrétnym prípadom
Mám záujem
Situácie, ktoré riešime

Poznáte niektorú z týchto situácií?

Prvý pohovor s platovými očakávaniami

Personalistka sa pýta: "Aké sú vaše platové požiadavky?" a vy neviete, čo je primerané, príliš veľa alebo príliš málo. Tréning vás na túto otázku pripraví s dátami aj s formuláciou.

Žiadosť o zvýšenie po rokoch na tej istej pozícii

Viete, že ste odviedli dobrú prácu, ale nevíte, ako to povedať bez toho, aby to znelo ako sťažovanie alebo ultimátum. Naučíme vás, ako sformulovať prípad, ktorý hovorí sám za seba.

Protiponuka, ktorá vás zaskočí

Zamestnávateľ navrhne číslo nižšie, než ste čakali, a vy zamrznete. Alebo naopak, okamžite súhlasíte a potom ľutujete. Tréning simuluje práve tieto momenty.

Vyjednávanie pracovných podmienok nad rámec platu

Dovolenka, home office, benefity, rozsah zodpovednosti. Plat je len jedna z premenných. Naučíte sa, ako pristupovať k celkovému balíku podmienok systematicky.

Pripravte sa na rozhovor, ktorý má cenu.

Vyjednávanie o plate je zručnosť. Dá sa naučiť, precvičiť a zdokonaliť. Tri stretnutia nestačia na všetko, ale stačia na to, aby ste vstúpili do toho rozhovoru inak ako doteraz.